Ответы каверзные вопросы: 13 умных ответов на каверзные вопросы рекрутера, которые позволят вам занять крутую должность / AdMe

Содержание

13 умных ответов на каверзные вопросы рекрутера, которые позволят вам занять крутую должность / AdMe

Международная организация труда утверждает: в 2017 году в мире насчитывалось 192,7 млн безработных. Найти подходящую вакансию не так-то просто: менеджеры по персоналу разрабатывают многоступенчатые испытания и придумывают каверзные вопросы для потенциальных кандидатов.

AdMe.ru составил список остроумных и достойных ответов на вопросы, задаваемые на собеседованиях. Зная их, вы точно получите крутую работу.

1. «Готовы ли вы брать работу на дом?»

Работодатели задают этот вопрос по разным причинам. Одни пытаются узнать, насколько вы организованны, другие — поддерживаете ли равновесие между работой и личной жизнью. А третьи действительно ищут сотрудников, которые делают работу центром жизни. Некоторые вакансии (к примеру, SMM-менеджер) могут подразумевать отслеживание комментариев во внеурочное время.

Как отвечать?

Узнайте как можно больше о компании и ее корпоративной культуре. Если работодатель ценит навыки тайм-менеджмента или баланс между рабочим и личным временем, подчеркните способность выполнять обязанности в срок.

Компания требует от сотрудников уделять работе дополнительное время? Обозначьте готовность принести проекты домой, чтобы обеспечить качественную работу. Если вы не уверены в том, что нужно работодателю, сделайте акцент на организационных навыках, но уточните, что не относитесь отрицательно к эпизодической работе на дому.

2. «Расскажите о случаях, когда вы не смогли выполнить работу в срок»

Вопросы в стиле «Расскажите о случаях, когда…» подразумевают развернутый ответ или даже историю от кандидата. По этому можно будет судить о том, как вы себя подаете, насколько открыты и как реагируете на неожиданности.

Как отвечать?

История о том, как вы не смогли выполнить работу в срок, может быть по-разному истолкована рекрутером. Чтобы исключить промахи, лучше ответить кратко: «Я очень рад, что не могу ответить на этот вопрос, поскольку ничего подобного не происходило».

3. «Совершали ли вы ошибки, которые приводили к финансовым потерям компании?»

Вопросы об ошибках, в том числе финансовых, вызывают у соискателя дискомфорт и дают интервьюеру представление о том, как тот справляется с проблемами. Другая причина подобного вопроса — попытка определить ваши слабые стороны и решить, есть ли у вас все необходимое для вакантной должности.

Как отвечать?

Лучший способ ответить на этот вопрос — рассказать про конкретный случай. Объясните, в чем заключалась ошибка, но не останавливайтесь на этом подробно. Переключитесь на то, что вы узнали, или расскажите, как вы улучшили свою работу после этого. Если речь идет именно о финансовых ошибках, можно сказать так: «Таких ошибок в моей практике не было, поэтому не могу привести ничего в пример».

4. «Как вы нашли нашу вакансию?»

Казалось бы, вполне безобидный вопрос. Но ответ показывает мотивацию кандидата и то, насколько ему интересна вакансия. Соискатель, нашедший ее на сайте компании, будет более продуктивным работником. Тот, кто уже не помнит, где увидел объявление, или наткнулся на него в ленте новостей в соцсети, вряд ли сможет работать с полной отдачей.

Как отвечать?

Собеседование не всегда подразумевает необходимость резать правду-матку. Расскажите, к примеру, что уже несколько месяцев ищете возможность перейти в фирму, а ваши навыки как раз подходят для этой должности. Сообщите, что следите за профилем компании в LinkedIn и эта новая вакансия соответствует вашим стремлениям и ожиданиям.

5. «Если бы вы могли сравнить себя с любым неодушевленным предметом в комнате, что бы это было?»

Иногда вам могут задавать странные на первый взгляд вопросы. При этом интервьюер хочет увидеть, как вы справляетесь со стрессом. Конкретный ответ его не слишком интересует.

Как отвечать?

Не паникуйте, избегайте злых, саркастичных или оборонительных ответов. Говорите спокойно и вдумчиво: так вы дадите понять, что успешно справляетесь со стрессом и умеете быстро реагировать. Не повредит и немного юмора. Например, можете ответить так: «Лампа, потому что мне нравится излучать свет, делясь своими навыками, знаниями и опытом с другими».

6. «Какая ваша самая большая слабость?»

Один из самых болезненных вопросов. Менеджер по персоналу хочет услышать честный ответ: умение признавать свои слабости указывает на готовность меняться и самосовершенствоваться.

Как отвечать?

Никогда не говорите, что у вас их нет. Выдавать недостатки за достоинства тоже плохая идея. Поэтому не стоит рассказывать, что вы слишком много работаете или являетесь перфекционистом до мозга костей. Лучше поделитесь, какие недостатки были у вас раньше и как вы их изжили. Например, раньше у вас возникали трудности при общении с иностранными партнерами, но вы подтянули английский, после чего переговоры стали проходить более успешно.

7. «С каким коллегой вам было трудно работать?»

Каждый работодатель хотел бы минимизировать конфликты на рабочем месте. Поэтому такие качества, как гибкость в общении с коллегами и умение обходить острые углы, очень ценятся. Вопрос направлен на выявление этих черт.

Как отвечать?

Ни в коем случае не переходите на личности, перечисляя все негативные качества своего нелюбимого коллеги: это выставит вас в неприглядном свете. Возьмите небольшую паузу, подумайте. А после признайте, что конфликты на рабочем месте так или иначе порой случаются, но назвать какого-то конкретного сотрудника вы не можете. Можно упомянуть также, что вы извлекаете уроки из подобных ситуаций.

8. «В каких вопросах вы разбираетесь лучше всего?»

Отличительная черта профессионала — умение выделить свои наиболее сильные качества. Ответ на этот вопрос также покажет, насколько вы квалифицированы и обладаете ли критическим мышлением.

Как отвечать?

Говорить, что вы одинаково хорошо владеете всеми необходимыми навыками и разбираетесь во всех тонкостях — проигрышная стратегия. Это будет выглядеть как попытка уйти от ответа. Назовите 3–5 направлений, в которых вы отлично разбираетесь, и расскажите о них, этого достаточно.

9. «Что вас раздражает больше всего?»

Ответ поможет определить, соответствуете ли вы корпоративной культуре этой компании. Например, вы любите работать в одиночку, а фирма делает ставку на работу в команде. Скорее всего, это работа не для вас. Вопрос также покажет работодателю, насколько легко вы раздражаетесь. Длинная тирада в ответ выдаст в вас конфликтную личность.

Как отвечать?

Некоторые отвечают, что для них вообще не существует раздражающих факторов. Такой ответ может показаться неискренним. Один из способов ответить на этот вопрос — сосредоточиться на вещах, которые не связаны с работой: «Если бы вы спросили мою дочь, она ответила бы, что больше всего меня раздражает слишком громкая музыка из ее комнаты». Говоря о профессиональной деятельности, упомяните, к примеру, негативный настрой на работе.

10. «Кто был вашим лучшим начальником, а кто — худшим?»

Задавая такой вопрос, интервьюер пытается выяснить, как вы взаимодействуете с начальством: конструктивно или деструктивно, извлекаете ли опыт или затаиваете обиду. Работодатели ищут сотрудников, которые готовы учиться и нести ответственность за собственную продуктивность.

Как отвечать?

Даже если у вас был ужасный начальник, не обсуждайте его. Рекрутеры не хотят слышать негатива: впоследствии вы можете точно так же отозваться и об их компании. Расскажите, что вы эффективно работали, несмотря на проблемы управления: «Я учился у каждого начальника. У хороших — как надо делать, у остальных — как не надо».

11. «В каких еще компаниях вы были на собеседовании?»

Менеджеры по найму интересуются этим по нескольким причинам: они хотят оценить конкуренцию и увидеть, насколько серьезно вы относитесь к делу и отрасли в целом.

Как отвечать?

Не стоит раскрывать все карты и говорить, что это единственная компания, где вы проходите собеседование (даже если это так). Если общаетесь с конкурентами, объясните, что вы активно изучаете варианты в данной сфере, но больше всего вам интересна эта позиция.

Если же у вас собеседования на должности в различных отраслях, найдите связь между всеми вакансиями, на которые претендуете. Хороший ответ: «Я прохожу интервью в нескольких компаниях по ряду позиций, но все они сводятся к тому, чтобы обеспечить превосходное качество обслуживания клиентов».

12. «Какой стиль работы вы предпочитаете?»

Ответ на данный вопрос позволит определить наиболее комфортную для вас рабочую среду: размер фирмы / отдела, баланс между работой и личной жизнью, стиль руководства, структуру офиса. Исходя из этого, можно будет понять, насколько хорошо вы вписываетесь в компанию.

Как отвечать?

Попытайтесь собрать максимум информации о компании. Отвечая на вопрос, оставайтесь относительно нейтральным и продемонстрируйте свою гибкость, готовность работать в различных условиях.

13. «У вас есть какие-либо вопросы?»

Отсутствие вопросов в конце интервью свидетельствует об отсутствии интереса к вакансии и организации. Не забывайте, что на собеседовании вы не только демонстрируете свои умения, но и выясняете, подходит ли вам работа.

Как отвечать?

Подготовьте несколько вопросов, посвященных вашей работе в компании. Например, когда вы сможете приступить к работе или в каких конкретно проектах могли бы быть полезным.

Может быть, среди читателей есть менеджеры по персоналу, которые могут поделиться советами, как отвечать на подобные хитрые вопросы? Или же вы, будучи соискателем, нашли какой-то остроумный ответ?

Фото на превью artisticco / depositphotos

AdMe/Психология/13 умных ответов на каверзные вопросы рекрутера, которые позволят вам занять крутую должность

30 вопросов, ответы на которые могут изменить вашу жизнь

14 августа 2013Жизнь

Каждый учащийся накануне экзамена хочет узнать вопросы, которые попадутся ему на экзамене. Жизнь это тоже, своего рода, большая школа, и экзамены в ней приходится сдавать очень и очень часто. Только вопросы для этих экзаменов ни для кого не составляют секрета. Мы хотим вам напомнить их краткий перечень. Постарайтесь дать правильные ответы.

Вы делаете то, что вы действительно хотите делать?
Есть ли у вас мечта, за которой вы следуете?
Гордитесь ли вы тем, что вы делаете и что вы сделали ранее?
Сколько обещаний вы дали и сколько из них вы выполнили?
Вспомните что-то, что вы действительно хотите сделать, но никогда не делали раньше и почему?
Расставались ли с кем-то, кого любите вы или кто любит вас?
Предпримете ли вы действие, если шансы на его успех и неудачу 50/50?
Если бы вы могли путешествовать в прошлое в машине времени, какой совет вы бы дали себе шестилетнему?
Можете ли вы нарушать правила ради чего-то или кого-то, кто вас действительно волнует?
Вы когда-нибудь отказывались от своих творческих идей,из-за того что думали, что другие подумают, что вы ненормальный?
Что бы вы предпочли? Стабильную, но скучную работу или интересную работу с большим количеством нагрузки?
Вы боитесь совершать ошибки даже если нет вообще никакого наказания?
Если бы вы могли клонировать себя, какие из своих характеристик вы не хотели бы перенести в себя нового?
В чем разница между вами и большинством других людей?
Вы оказываете некоторое влияние на мир или живете под постоянным влиянием мира?
То, что так сильно огорчило вас в последний раз, имеет ли для вас такое же значение сейчас? А если этот вопрос задать еще через 5 лет?
Есть ли что-нибудь, что вы не можете отпустить, но вы знаете, что должны?
Вы помните кого вы ненавидели 10 лет назад? Это теперь имеет значение?
Что сделает вас счастливее: простить кого-то или ненавидеть его вечно?
Что вас беспокоит в данное время и что случится, если вы перестанете беспокоиться об этом?
Что бы вы предпочли, совершить роскошное путешествие в одиночку или просто побывать на пикнике с людьми, которых вы любите?
Кем вы восхищаетесь и почему?
Есть ли кто-нибудь, кто вдохновил вас и кому вы обязаны своими достижениями?
Что приносит вам самое большое удовлетворение?
Когда вы последний раз смеялись и над чем?
Делаете ли вы что-нибудь, что делает вас и окружающих людей счастливее?
Есть кто-нибудь, кого вы любите или кто любит вас?
Когда в последний раз вы по-настоящему разговаривали с родителями или семьей?
Если счастье является валютой, насколько вы богаты по вашему?
Если бы сегодня был конец света, что бы вы сделали?

Не торопитесь с ответами. Хорошо поразмыслите и не обманывайте сами себя. Ведь жизнь ошибок и обмана не прощает.

каверзных вопросов, на которые нужно ответить | Поиск в TikTok

TikTok

Загрузить

Для вас

Читать

mahanlankarani

Mahan

Вы влюбились в кого-нибудь? #trickquestions #загадка #mahan

90,9 тыс. лайков, 994 комментария. Видео TikTok от Махана (@mahanlankarani): «Вы попались на какую-нибудь? #trickquestions #загадка #mahan». Постарайтесь не попасться на эти 3 ПРОВОДНЫХ ВОПРОСА | 5 секунд на ответ | Сколько вы можете получить? | …. Фанк это вверх.

1,5 млн просмотров|

Funk It Up — Official Sound Studio

mahanlankarani

Mahan

Ответ на @tracyjameson74 сколько вы получаете? #вопросы с подсказками #загадки #викторина

54,4 тыс. лайков, 885 комментариев. Видео TikTok от Махана (@mahanlankarani): «Отвечая на @tracyjameson74, сколько вы получили? #trickquestions #загадки #викторина». Часть 2 | 5 ПРОБЛЕМНЫХ ВОПРОСОВ | 1. 2. 3. 4. 5. | …. Размышления о 52-м.

1 млн просмотров|

Размышления о 52-й — Psyched on Sound

clairesiyanli

Клэр | Навыки общения

Как отвечать на СЛОЖНЫЕ вопросы и выглядеть РЕАЛЬНО? #kimkardashian #north #talkshowhost #общение #ellendegeneres

TikTok видео от Клэр | Навыки общения (@clairesiyanli): «Как отвечать на СЛОЖНЫЕ вопросы и выглядеть НАСТОЯЩИМ? БИЛЛИ ЭЙЛИШ..

11,1 тыс. просмотров|

БИЛЛИ ЭЙЛИШ. — Armani White

careervidz

CareerVidz

Каким животным вы бы были? Сложный вопрос на собеседовании #интервью #вопросы на собеседовании #советы на собеседовании #хитрый #загадка #собеседование #toughdecision

90 Видео TikTok от CareerVidz (@careervidz): «Каким животным вы бы были? Хитрый вопрос на собеседовании #интервью #вопросы-интервью #советы-интервью #хитрый #загадка #интервью-работа #сложноерешение».

Каверзный вопрос №1 | «КАКИМ ЖИВОТНЫМ ТЫ БЫЛ БЫ БЫТЬ И ПОЧЕМУ?» | Вы согласны с ЭТИМ ответом? оригинальный звук.

192,8 тыс. просмотров|

оригинальный звук — CareerVidz

clairesiyanli

Клэр | Коммуникативные навыки

Как отвечать на каверзные, трудные вопросы? #krisjenner мастер. #кимкардашьян #вендивильямс #общение

776 лайков, 5 комментариев. Видео TikTok от Клэр | Навыки общения (@clairesiyanli): «Как отвечать на каверзные, сложные вопросы? #krisjenner — мастер. #kimkardashian #wendywilliams #общение». оригинальный звук.

18,4 тыс. просмотров|

оригинальный звук — Клэр | Навыки общения

mitch_muller

3 БОЛЬШИХ каверзных вопроса ОТВЕТЫ! #ChristianTikTok #fypシ #ChristianTok

1,8 тыс. лайков, 97 комментариев. Видео TikTok от mitch_muller (@mitch_muller): «ОТВЕТЫ НА 3 БОЛЬШИХ каверзных вопроса! #ChristianTikTok #fypシ #ChristianTok». Часть 1 | Каверзные вопросы Библии ОТВЕТ! | 1) Почему человек удалил некоторые части Библии? | …. оригинальный звук.

19,6 тыс. просмотров|

оригинальный звук — mitch_muller

erinmcgoff

Erin McGoff 🎬✨

Ответить на @lilbella83 помните: мои видео вдохновляют вас на создание собственных ответов! 😉 #careertiktok #tiktoktaughtme #howto #jobinterview

79,2 тыс. лайков, 260 комментариев. Видео TikTok от Эрин МакГофф 🎬✨ (@erinmcgoff): «Ответьте @lilbella83, помните: мои видео вдохновляют вас на разработку собственных ответов! 😉 #careertiktok #tiktoktaughtme #howto #jobinterview». как ответить на каверзный вопрос интервью: | «Почему ты ушел с предыдущей работы?» | «Почему ты ушел ваша последняя работа? | .

… Shaxicula (Toxic x Love Shack x Dragula).

506,8 тыс. просмотров|

Shaxicula (Toxic x Love Shack x Dragula) — DJ Cummerbund

maxklymenko

Max Klymenko

#ad Советы на собеседовании — как отвечать на каверзные вопросы 🤔 как бы вы ответили? 🧠

@linkedinuk #careers #jobinterview #learnontiktok

379,9 тыс. лайков, 839 комментариев. Видео в TikTok от Макса Клименко (@maxklymenko): «Советы по собеседованию #ad — как отвечать на каверзные вопросы 🤔 как бы вы ответили? 🧠 @linkedinuk #careers #jobinterview #learnnontiktok». 1. Сколько монет вписаться в эту комнату? 🪙 | Совет 1: Показать свой мыслительный процесс важнее, чем дать правильный ответ. | 2. Какой цвет денег? 💰 | …. оригинальный звук.

3,1 млн просмотров|

Оригинальный звук — Макс Клименко

mcgi

MCGI

#AngDatingDaan #PROUDMCGI #BROELISORIANO

3,4K Lose Видео TikTok от Mcgi (@__mcgi__): «#AngDatingDaan #ProudMcgi #BroEliSoriano». Каверзные вопросы для этого требуется Отличный ответ. МЕЛАНХОЛИЯ (治愈系).

37,2 тыс. просмотров|

МЕЛАНХОЛИЯ（治愈系） — 南辰