Как устроиться на хорошую работу без опыта: Как найти работу без опыта в 2023 году

Как найти работу, если нет опыта?

Каждый день судорожно просматривать вакансии на специализированных сайтах, лихорадочно обзванивать потенциальных работодателей, превращать походы на собеседования в хобби – у большинства «новичков» начало карьеры представляет собой нечто подобное. Как же превратить этот титанический и неоплачиваемый труд – поиск работы – в успешную процедуру с отличным финансовым результатом. Есть несколько проверенных советов – для тех, кто ищет себя и свое место в этой жизни.

1. Будьте реалистами
Переоценка своей стоимости на рынке труда – извечная «болезнь», которой “страдают” чаще всего молодые специалисты: хорошая высокооплачиваемая работа без опыта работы – мечта. Не все работодатели готовы нанимать человека, который ничего не умеет делать. Это большая ответственность как для принимающего на работу, которому придется всему учить неопытного сотрудника, так и для самого претендента на вакансию, которому придется очень быстро освоить необходимые навыки.

И не важно, экономист вы, менеджер или бухгалтер. Каждая компания имеет свои устоявшиеся принципы работы, свою специфику и свои требования. И, как правило, диплом о высшем образовании не говорит о вас ничего, кроме того, что вы отдали 5 лет своей жизни университету. Поэтому глупо полагать, что, устраиваясь на работу, вы сразу же получите желаемую должность и высокую зарплату.
Первый совет – всегда реально оценивайте свои возможности, будьте готовы много трудиться и учиться. Акцент – на возможность получения ценного опыта, а не на большую зарплату.

2. Будьте энтузиастами и ищите «свое»
Высокая зарплата – это хорошо, но какой от нее толк, если вы не получаете удовольствия от работы и постоянно слышите голос подсознания: «Это не твоя работа, не для этого ты столько учился и не тому ты должен отдать свою жизнь»? Не лгите самому себе и работодателю, не оставляйте отклики на неподходящие вакансии, не тратьте время впустую.

Также ищите вакансии работы в Минске без опыта работы.  Один из главных аргументов принятия на работу человека без опыта – энтузиазм и желание трудиться. Если вы хотите реализовать себя на определенной должности в конкретной компании – вы должны показать, что работа вам действительно интересна, что она необходима вам для получения опыта, что политика именно этой компании поможет в становлении вас как личности. Здесь не идет речь о подхалимстве, наигранном интересе или лжи. У вас должны «гореть глаза». Сыграть это возможно, но стоит ли?..
Совет второй – ищите то, что вам действительно близко и интересно. Таким образом, вы, как минимум, избавите свою трудовую книгу от частых записей. Максимум – будете получать от работы удовольствие.

3. Будьте во всеоружии
Большинство активных соискателей в пункте резюме «увлечения» могут смело написать: успешное прохождение собеседований… Во время встреч с работодателями вам понадобятся такие качества как умение общаться, развитый эмоциональный интеллект, хитрость, проницательность и логика.
Совет третий – при устройстве на работу вы должны быть максимально подготовлены к собеседованию. И если человеку с огромным опытом могут простить неподготовленность, то новичку – никогда. Обязательно принесите с собой резюме. Ведь стандартная анкета работодателя расскажет о вас только то, что нужно ему, а в своем резюме вы можете мастерски рассказать о том, что нужно вам. Захватите портфолио студенческих работ (если имеете), подберите правильно одежду, будьте пунктуальны, уверенны в себе. Смело задавайте вопросы, покажите свою заинтересованность и компетентность в конкретной сфере.
Идеальный исход собеседования: взаимный интерес работодателя и соискателя. Подробнее о том, как проходить собеседования для трудоустройства в Минске читайте ЗДЕСЬ.

4. Опыт – главная ценность
Совет четвертый – любыми способами нарабатывайте опыт.

«Где мне взять опыт, если меня не берут на работу, потому что у меня нет опыта, который появился бы, если бы меня взяли на работу… ». До боли противоречивый и несправедливый замкнутый круг: нет опыта – нет работы – нет опыта. Не совсем логично, не совсем разумно, но это реальность. Выход один – начинать работать уже во время учебы. Поверьте, у вас будет намного больше шансов устроиться на работу после окончания университета, если к этому времени вы проработаете хотя бы год.

5. Будьте полиглотами
Учиться никогда не поздно, всегда нужно и, безусловно, полезно. За плечами этот багаж не носить. Совет пятый – учите иностранные языки, и ваши шансы получить желаемую работу значительно увеличатся. Сейчас все больше компаний привлекают в свой бизнес иностранных партнеров и инвесторов, расширяют сферу деятельности на зарубежные рынки. Соответственно, если вы сможете свободно общаться хотя бы на английском (как минимум!) — вы будете очень ценным кадром для компании и, скорее всего, сможете быстро подняться по карьерной лестнице.
Конечно, раз на раз не приходится. Вы можете устроиться на работу и без опыта работы, и без знания английского языка. Ведь нет ничего невозможного, всему можно научиться…

Но не надейтесь на случай. Ищите способы развития своих навыков, приобретения новых знаний, развития лидерских способностей, культуры письменного и устного общения. Для выпускников образовательного центра «Сидериус» открыты многие вакансии, о которых вы можете узнать у специалистов центра и на сайте в разделе “Трудоустройство”. Здесь же вы можете оставить заявку, с которой могут ознакомиться потенциальные работодатели. Немного терпения, много уверенности и старания – и скоро в вашей трудовой книге появится желанная запись!

Вы можете записать на курсы экономиста в Минске, логиста, дизайнера и т.д.

 

Екатерина Пучкело

Метки: опытпоиск работыработатрудоустройство

Можно ли работать без образования: как правильно искать работу

Почему возникают трудности? Многие не видят смысла терять время на обучение в университете, другие в свое время просто не получили высшее или среднее специальное образование. Их объединяет одно – желание работать, хорошо зарабатывать, при этом не тратя время на колледжи и институты.

Что делать? На вопрос, можно ли работать без образования, существует однозначный и безапелляционный ответ – да, но есть нюансы. Например, одной из перспективных сфер, не требующих образования, является IT. Однако если хотите зарабатывать много, учиться всё равно придется – самостоятельно или на курсах.

В статье рассказывается:

1. Насколько важно профильное образование для получения работы
2. Можно ли работать без высшего образования
3. Где можно найти работу без образования
4. Как устроиться на работу без профильного образования
5. 3 профессии в сфере IT, не требующие образования

6. Пройди тест и узнай, какая сфера тебе подходит:
   айти, дизайн или маркетинг.

   Бесплатно от Geekbrains

Насколько важно профильное образование для получения работы

Можно ли работать без образования? Этим вопросом задаются очень многие люди. Как правило, диплом о высшем образовании открывает перед человеком целый ряд возможностей для получения работы и последующего продвижения по карьерной лестнице. Диплом об окончании колледжа или техникума также повышает шансы на успешное трудоустройство. Однако многие не желают получать соответствующее образование или не могут этого добиться по тем или иным причинам.

Профильное образование для работы

Вы можете рассчитывать на работу без получения диплома. Однако стоит учесть, что вам будет сложно добиться хорошей должности, если вы не обладаете специальными навыками.

Как известно, наличие образования не гарантирует, что человек сможет выполнять поставленные перед ним профессиональные задачи. Многие новоиспеченные сотрудники попросту не хотят браться за работу, если она представляется им малопрестижной. Амбиции, сформированные у студентов за время обучения, не дают им приступить к выполнению заданий.

Примите участие
в конференции и узнайте:

• Как лучше подготовить ребенка к IT еще в школе. Мы расскажем, чем различается обучение в средних и старших классах.
• Как ребенку реализовать свои способности.
• Какие ключевые навыки нужно развивать сейчас, чтобы заложить прочный фундамент на ближайшие годы.

При регистрации
вы получите в
подарок документ:

Уже скачали 1517 родителей

Самым важным фактором, влияющим на успешность карьеры, являются те навыки, которые получил специалист. Образование – лишь формальное подтверждение его компетентности. Однако отсутствие диплома зачастую является препятствием на пути к занятию заветной должности.

Можно ли работать без высшего образования

Многие до сих пор думают, что диплом об окончании университета имеет первостепенную важность в жизни человека. Студентов убеждают в том, что без «корочки» они не смогут реализовать себя на профессиональном поприще.

Перечислим самые распространенные проблемы соискателей, не имеющих высшего образования:

• автоматический отсев – многие работодатели не хотят проводить собеседования с людьми, у которых нет диплома;
• повышенное волнение из-за неуверенности в собственных возможностях;
• обманы в резюме, которые могут ухудшить репутацию соискателя;
• сложность при конкурировании с людьми, имеющими диплом.

Отсутствие профильного образования также уменьшает шансы на успешное трудоустройство. К примеру, если человек получит диплом юриста, но попытается устроиться в IT-компанию, то его резюме могут не рассмотреть. Даже если он обладает соответствующими узкоспециализированными навыками, до собеседования дело может просто не дойти.

Что же говорят сами студенты университетов? Люди, получившие диплом о высшем образовании, отмечают, что благодаря обучению они улучшили общее интеллектуальное развитие. Об этом заявляют 60 % опрошенных. Бывшие студенты техникумов и колледжей (65 %) подчеркивают, что они научились выполнять конкретные рабочие задачи.

На данный момент в профессиональной среде ценятся как общее интеллектуальное развитие (метанавыки), так узкоспециализированные умения. Исходя из этого, свои преимущества есть как у одной, так и у другой ступени обучения. Но следует учитывать, что образование не ограничивается только лишь университетами и колледжами.

Можно ли пойти работать без образования? Бывает ли такое, что работодатели обращают больше внимания на умения соискателя, а не на его диплом? Да! Рассмотрим несколько примеров:

• Google, Apple, IBM и еще тринадцать корпораций мирового уровня решили, что начнут брать людей, у которых есть лишь школьное образование. Эти зарубежные организации делают акцент на практическом опыте, талантах и трудовой дисциплине кандидатов. Да, у соискателя все же попросят документы, подтверждающие его уровень подготовки, но если их не окажется, то это не станет решающим фактором.
• Отечественные digital-компании также идут в ногу со временем. Многие из них берут на работу людей, имеющих только школьное образование. Этих соискателей набирают на младшие должности, чтобы затем провести стажировку и дни открытых дверей. Благодаря такому подходу компания взращивает специалиста, который будет разделять корпоративные ценности организации.

Топ-30 самых востребованных и высокооплачиваемых профессий 2023

Поможет разобраться в актуальной ситуации на рынке труда

Подборка 50+ ресурсов об IT-сфере

Только лучшие телеграм-каналы, каналы Youtube, подкасты, форумы и многое другое для того, чтобы узнавать новое про IT

ТОП 50+ сервисов и приложений от Geekbrains

Безопасные и надежные программы для работы в наши дни

pdf 3,7mb

doc 1,7mb

Уже скачали 20791

• В вакансиях, размещенных на сервисе по поиску работы SuperJob, больше нет пункта «Образование». Компания считает, что первостепенными являются реальные достижения соискателей.

Где можно найти работу без образования

Мало кому удается устроиться на хорошую должность с первого раза.

Поэтому стоит заранее подготовить себя к тому, что при поиске работы вы будете получать отказы. Рекомендуется создать шорт-лист самых привлекательных, на ваш взгляд, вакансий. После этого нужно разослать заявки и ждать ответа.

Куда обратиться соискателю?

• Сервисы по поиску вакансий. Как мы уже упоминали, на SuperJob можно найти работу без образования. Кроме того, на HeadHunter есть вакансии для соискателей от 14 лет. Лучше начать со специальных сервисов, а уже потом переходить к следующему варианту.
• Сайты компаний. Найдите понравившуюся вам организацию в интернете. Отделы кадров нередко оставляют там актуальные вакансии. Поищите должности, для которых не указано обязательное наличие диплома. Если у вас есть соответствующие навыки, то вас вполне могут взять на такую работу. Плюс ко всему, многие компании размещают вакансии, позволяющие начать свой профессиональный путь без опыта.

Где можно найти работу без образования

Что же делать, если на сайте нет подходящих должностей? Ничего страшного! В таком случае стоит отправить свою заявку в отдел кадров и подождать некоторое время. Вполне возможно, что ваше резюме заинтересует компанию.

Стоит отдельно поговорить о трудоустройстве через знакомых. По данным «Ромир», 65 % жителей России при поиске подходящей должности обращаются к своим друзьям и родственникам. Скажите своим близким о желании найти работу и узнайте, нет ли у них хороших вариантов. Кроме того, не забывайте использовать социальные сети. Многие предприятия на старте своей деятельности активно просматривают соцмедиа при поиске сотрудников. Попросите друзей сделать репосты, чтобы повысить свои шансы.

Нашли подходящий вариант? Тогда отправьте резюме и сопроводительное письмо. В сети можно найти массу советов о том, как лучше оформить эти документы.

Как устроиться на работу без профильного образования

Если на данный момент вы все ещё обучаетесь в образовательном учреждении, поищите вакансии различных организаций, которые сотрудничают с вашим вузом. Эта информация полезна как для общего ознакомления, так и для создания первого портфолио, которое пригодится в любом случае, даже если вы не получите диплом.

Кроме того, ознакомьтесь с предложениями фирм, берущих на работу неопытных сотрудников, устраивая их на младшие должности. Некоторые организации проводят стажировки, которые помогут вам получить необходимую квалификацию. Ранее мы уже упоминали о том, что такая кадровая политика позволяет компаниям прививать неопытным соискателям корпоративные ценности.

Ищите вакансии не только на специализированных сервисах, но и на сайтах самих компаний. В таком случае работодатель будет знать, что вас заинтересовала именно его организация. Это может стать одним из факторов, благодаря которым вас примут на работу.

Перед прохождением собеседования многих людей беспокоит отсутствие у них диплома. Это вызывает множество опасений и переживаний. Перечислим несколько полезных рекомендаций, которые помогут вам добиться трудоустройства:

• Определитесь с должностью, которая вас интересует, и представьте, какие профессиональные перспективы возможны в будущем. Необходимо четко понимать, что вы хотите получить от своей работы.
• Не рассчитывайте на то, что вы сразу же начнёте получать большие деньги. Вполне вероятно, что для начала нужно будет пройти стажировку или испытательный срок. Как правило, заработная плата в это время имеет минимальный размер.
• Приходите на собеседование вовремя. Оденьтесь красиво, но не слишком ярко и вызывающе.
• Если вы уже освоили некоторые софт скиллс, то обязательно заявите об этом. Умение налаживать коммуникации, навыки владения офисными программами и управления проектами, способность держать под контролем свои эмоции – все эти качества помогут вам произвести хорошее впечатление.
• Создайте хорошее резюме. Старайтесь не допускать ошибок – для этого можно воспользоваться шаблонами структуры и дать прочитать друзьям. При этом резюме должно быть информативным. Чем меньше «воды», тем лучше.

3 профессии в сфере IT, не требующие образования

Можно ли работать программистом без высшего образования? IT-сфера – это благоприятная среда для поиска работы без диплома. Кроме того, здесь совсем не важен возраст соискателя. Овладев соответствующими навыками, вы сможете трудоустроиться в хорошую компанию с большими перспективами.

Только до 15.05

Скачай подборку тестов, чтобы определить свои самые конкурентные скиллы

Список документов:

Тест на определение компетенций

Чек-лист «Как избежать обмана при трудоустройстве»

Инструкция по выходу из выгорания

Чтобы получить файл, укажите e-mail:

Подтвердите, что вы не робот,
указав номер телефона:

Уже скачали 7503

Перечислим самые интересные IT-специальности, для которых не требуется наличие диплома.

QA-инженер

Тестировщики софта, или QA-инженеры (с англ. Quality Assurance — «обеспечение качества») находят ошибки в работе программного продукта. Чем раньше они будут устранены, тем быстрее продукт выйдет в продажу. Для этого был придуман специальный показатель – time to market (время до выхода на рынок).

QA-инженер

Но почему же эта специальность оказалась в нашем списке? Дело в том, что для трудоустройства на данную должность вам потребуются лишь минимальные знания о процессе создания программного обеспечения. Наличие профильного образования – большое преимущество, но, тем не менее, можно обойтись и без него.

Вам нужно понимать, как работают некоторые виды программных продуктов, например, веб-сайты, мобильные приложения, IT-системы и инструменты.

Среди личных качеств можно выделить пытливость, критическое мышление, способность анализировать информацию. Специалисту нужно не только отыскивать баги, но и выявлять причины их возникновения.

QA-инженер должен понимать, как проходит тестирование софта. Ему нужно знать, что представлют собой тест-дизайн и тестовая документация. Кроме того, ему понадобятся навыки работы с TMS-системой (Test Management System) и хороший уровень английского.

Специалист технической поддержки / младший системный администратор

Чтобы стать специалистом техподдержки, вам не нужно иметь профильное образование. При этом всего за пару лет вы можете перейти на должность младшего сисадмина. Нередко можно встретить вакансию стажера IT-отдела. По сути, это то же самое, что и вышеперечисленные специальности. Единственная разница – вы будете работать неполную смену.

Эта должность стала стартовой точкой для многих IT-администраторов. Поначалу младший сисадмин занимается тем, что отвечает на вопросы пользователей. Тем самым он нарабатывает полезные знания и улучшает навыки контроля над своими эмоциями. Неопытных сотрудников, включая гуманитариев, обучают более умелые сисадмины. Они создают инструкции для устранения часто встречаемых ошибок.

Личные качества, которыми должен обладать такой специалист – терпеливость, пытливость, способность находить первопричины проблем. Вам нужно будет иметь хорошую память и уметь анализировать ситуацию. При этом необходимо будет постоянно увеличивать свой багаж знаний и обладать творческим взглядом на вещи, чтобы применять новые предметные области на практике.

Работая сисадмином, нужно беспрестанно развиваться в рамках своей специальности. Вы должны быть готовы учиться и много работать. IT-сфера очень изменчива, она никогда не стоит на месте. Поэтому вам не удастся использовать единожды полученные знания до конца карьеры. На данный момент существует огромное количество программных систем, каждая из которых обладает свой спецификой.

Среди обязательных для данной профессии знаний можно выделить понимание основ баз данных и общих принципов работы операционных систем. Нужно разбираться в том, как программы взаимодействуют с аппаратным функционалом компьютеров. Знание принципов работы сетей и минимальные навыки программирования являются необходимым багажом.

Вы должны разбираться в TCP/IP, Unix, Windows. Также потребуется хорошее владение английским языком, так как практически вся техническая документация пишется именно на нем.

Перед сисадмином могут поставить довольно сложную задачу, так что он должен уметь сосредотачиваться на проблеме и планомерно решать ее, пока не будет достигнут нужный результат. Учтите, что те же Windows, и Unix чаще всего перемешаны в одной инфраструктуре по различным блокам задач, так что специалисту нужно уметь выполнять множество функций. Системному администратору часто приходится узнавать что-то совсем новое и необычное, так что будьте готовы постоянно учиться.

Автоматизация задач позволяет таким специалистам снизить затраты времени на работу. Для этого необходимо уметь писать скрипты.

Системный аналитик

Это особые специалисты, которые хорошо знают принципы работы IT-сферы. Именно за эти знания они ценятся. Их работа – узнавать, как бизнес применяет то или иное оборудование и ПО, облачные платформы, всевозможные новые цифровые технологии (ИИ, Big Data, блокчейн).

Благодаря этой информации системные аналитики могут подсказать компании, как улучшить применяемые ею продукты и внедрить новые. Кроме того, они принимают непосредственное участие в процессе разработки информационных систем.

Такому специалисту нужно постоянно изучать новые технологий, сопоставлять их стоимость и преимущества, которыми они обладают. Навыки командной работы также очень важны для системного аналитика. Ему нужно постоянно взаимодействовать с менеджерами и заинтересованными сторонами, чтобы знать, чего они хотят и как решить их проблемы при помощи IT-средств.

Системному аналитику нужно иметь следующие личные качества: коммуникационные навыки, выявление потребностей сотрудников, аналитическое мышление, понимание языка разработчиков, инженеров и бизнес-специалистов. Такой работник должен уметь налаживать связь между заказчиками, девелоперами и сетевыми специалистами. Стрессоустойчивость – еще одно немаловажное качество системного аналитика.

Такой специалист должен знать специфику различных IT-направлений. При этом ему не нужно собственноручно писать код, внедрять компоненты, устанавливать новые компьютеры и выполнять другие технические задачи.

Системного аналитика можно сравнить с конструктором, который использует свои знания для выстраивания эффективной стратегии развития IT-средств, применяемых компанией.

Системный аналитик

Он должен разбираться в различных типах информационных технологий, платформах и инструментах, работе сетей, принципах построения корпоративной IT-архитектуры, менеджменте корпоративной сферы.

IT-специалист может добиться высот в своей профессиональной среде только в том случае, если будет нацелен на постоянное саморазвитие и пополнение своего багажа знаний. Можно ли работать официально без образования? Все зависит от целеустремленности человека, так что он вполне может обойтись без диплома об окончании престижного университета.

Рейтинг: 3.67

( голосов 9 )

Поделиться статьей

11 легальных вакансий в Интернете — требуется небольшой опыт или нет

Вы видели в Интернете рекламу: «Зарабатывайте 2000 долларов в неделю, работая из дома всего два часа в день! Опыт не требуется!» или комментарии к совершенно не относящимся к теме сообщениям в социальных сетях: «Я зарабатываю 120 000 долларов в год, работая пять часов в неделю онлайн на этом веб-сайте». Все это кажется слишком хорошим, чтобы быть правдой, и, если быть полностью откровенным, это .

Какая работа для тебя самая лучшая?

Используйте Muse, чтобы найти работу в компании с культурой, которую вы любите. Выберите карьерный путь, который вам подходит:

Маркетинг

Продажи

Данные

Человеческие ресурсы

Обслуживание клиентов

Разработка программного обеспечения

Управление продуктами

Образование

9 0002 Дизайн и UX

Администрация

Сколько лет у вас опыта?

0–1 год

1–5 лет

5–10+ лет

Какие преимущества компании для вас наиболее важны?

Медицинское страхование

Оплачиваемый отпуск

Возможности удаленной работы

Стоматологическое страхование

401k с соответствием

Страхование зрения

Продвижение изнутри

Гибкий график работы

Индивидуальные больничные

Премия за результат

Расчет вашей работы соответствует. .

Не существует «одного простого трюка», который поможет вам получать зарплату в Интернете, которая будет сильно непропорциональна тому, что вы зарабатываете на традиционной должности за долю времени. Но ты может найти хорошую, законную работу в Интернете, которая не требует большого или даже какого-либо опыта.

Вот некоторые из наиболее распространенных вакансий в Интернете и способы найти законную работу, с опытом или без него.

Существует ряд онлайн и удаленных вакансий, которые полностью реальны и платят вам приличную сумму денег в обмен на ваш труд. Тем не менее, существует также множество мошенников, маскирующихся под законную работу в Интернете, а также работу, которая является реальной, но платит вам так мало, что может не стоить вашего времени и усилий.

«Вакансии в Интернете по-прежнему рабочих мест », — говорит Эстер Инман, карьерный коуч, а также генеральный директор и основатель компании Virtual Assistant Internship, которая помогает людям начать карьеру в Интернете. Поэтому, если онлайн-роль, которую вы рассматриваете, «кажется слишком хорошей, чтобы быть правдой, или вам не нужно много делать, чтобы получать деньги, то это мошенничество». Инман говорит, что любые вакансии, рекламирующие себя заявлениями типа «работай пять часов в неделю и зарабатывай 1000 долларов», следует игнорировать.

Было бы разумно также избегать любой работы, которая требует вступительного взноса или требует предоплаты за расходные материалы или что-либо еще. Если вас просят внести предоплату за инвентарь в качестве независимого «дистрибьютора» или «владельца бизнеса» для более крупной компании (или в качестве сборщика продукции, переотправителя или переработчика упаковки), это также является тревожным сигналом. В худшем случае это мошенничество или незаконная финансовая пирамида. В лучшем случае вы присоединяетесь к компании многоуровневого маркетинга (MLM). Хотя они не являются явно незаконными, «Большинство людей, которые присоединяются к законным МЛМ, зарабатывают мало или совсем не зарабатывают. Некоторые из них теряют деньги», по данным Федеральной торговой комиссии, а некоторые из них теряют много денег. Если вы хотите зарабатывать деньги в Интернете в качестве продавца, многие уважаемые компании нанимают удаленных продавцов.

Подробнее: Растет число случаев мошенничества с трудоустройством. Вот как их обнаружить и избегать Это включает в себя такие вещи, как выполнение микрозаданий или коротких задач, написание текстов для мельницы контента или участие в онлайн-опросах. Тем не менее, это может быть правильным выбором для вашей конкретной ситуации, если вы ищете что-то, что требует меньших затрат времени. Вам не нужно полностью избегать их, просто будьте реалистичны в отношении того, сколько денег вы будете зарабатывать.

Если вы хотите убедиться, что подаете заявку только на реальные вакансии в законных компаниях, вы можете искать онлайн-вакансии на The Muse. Если вы не уверены, какие должности искать, вот список вакансий в Интернете, которые требуют небольшого опыта или вообще не требуют его:

Средняя заработная плата в 2023 году : электронную таблицу, печатный документ, форму заказа или другой источник и ввести его в другой, обычно цифровой, источник, часто в базу данных, компьютерную программу или электронную таблицу. Они также могут нести ответственность за проверку информации и проверку на наличие ошибок. Например, компании, занимающейся обработкой финансовых счетов, могут потребоваться клерки по вводу данных для ручного ввода или проверки счетов-фактур или других счетов для внешних клиентов.

Многие компании нанимают клерков по вводу данных или операторов ключей с дипломом средней школы и без опыта работы на полный рабочий день, неполный рабочий день или внештатно. Поскольку большая часть данных и информации, которые сейчас обрабатывают компании, являются цифровыми, это обычная работа на дому. Часто ввод данных не требуется в рабочее время, поэтому он может быть полезен и тем, кто ищет гибкий график.

Поиск вакансий клерка по вводу данных в Интернете на The Muse

Средняя зарплата корректора в 2023 году : 50 010 долларов

Средняя зарплата редактора-корректора в 2023 году : 52 733 доллара

Корректоры и редакторы-корректоры — это две немного разные должности, преследующие схожие цели: обеспечить отсутствие ошибок в написанном тексте. Корректоры часто являются последним взглядом на текст перед его печатью, публикацией или размещением в Интернете, и они проверяют документ на наличие грамматических или стилистических ошибок, неправильного форматирования или опечаток. Редакторы-копирайтеры выполняют аналогичную работу, но могут также вносить изменения в предложения или абзацы написанного материала, чтобы обеспечить точность и ясность.

Компании, производящие большие объемы письменных материалов, могут нанимать штатных или удаленных корректоров или редакторов-копирайтеров для работы неполный или полный рабочий день, но есть также возможности выполнять эту работу в качестве подрядчика или фрилансера для каждого проекта. Чтобы стать корректором или редактором-корректором, вам нужно хорошо разбираться в английской орфографии и грамматике, а также внимательно следить за деталями, и вам следует ожидать прохождения теста навыков перед тем, как вас наймут. Если у вас есть опыт в предметной области, с которой работает компания, или знакомство с руководством по стилю, которое они используют, это, вероятно, будет бонусом. Редакторы-копирайтеры и корректоры часто, но не всегда, имеют дипломы по английскому языку, коммуникации или аналогичные степени, но в некоторых случаях вы можете найти должности редактора-копирайтера и корректора без предварительного профессионального опыта.

Поиск в Интернете корректор и редактор вакансии на The Muse

Средняя зарплата административного помощника в 2023 году 900 85 : 41 908 долларов

Средняя зарплата виртуального помощника в 2023 году : 44 713 долларов

Средняя зарплата помощника руководителя в 2023 году : 60 948 долларов

В зависимости от работодателя помощники по административным вопросам — иногда называемые виртуальными помощниками, если работа полностью онлайн — могут отвечать на электронные письма и другие сообщения, планировать встречи, готовить памятки, поддерживать баз данных и файлов, или выполнять любые другие канцелярские обязанности, необходимые организации. Помощники руководителя — это помощники по административным вопросам, которые специально работают на одного или нескольких человек в компании (обычно руководителей). По словам Инман, помимо обязанностей помощника по административным вопросам, они могут организовывать календарь своего руководителя, планировать свои поездки, делать для них заметки на собраниях и проводить исследования. Это отличная роль для тех, кому «нужен гибкий график работы, но они очень организованы, хорошо работают без указаний» и обладают сильными навыками решения проблем, говорит Инман.

В мире, который становится все более цифровым, многие помощники по административным вопросам теперь могут выполнять свою работу полностью в режиме онлайн, работая полный или неполный рабочий день. (Однако не у каждого административного или исполнительного помощника есть только онлайн-обязанности, поэтому обязательно внимательно прочитайте описание любой вакансии, прежде чем подавать заявку!) Часто вы можете получить одну из этих вакансий, имея только аттестат о среднем образовании, но некоторые работодатели могут предпочесть диплом колледжа. . Многие роли административного помощника относятся к начальному уровню, но роли исполнительного помощника могут потребовать большего опыта.

Поиск в Интернете помощник по административным вопросам , виртуальный помощник и помощник руководителя 002 Средняя зарплата координатора социальных сетей в 2023 году : $42 986

Средняя зарплата менеджера по социальным сетям в 2023 году : $54 765

По мере того, как присутствие бизнеса в Интернете становится все более важным, организациям все чаще требуются координаторы и менеджеры по социальным сетям для помощи в ведении своих аккаунтов в Twitter, Facebook и других странах. В зависимости от компании координатор или менеджер социальных сетей может нести ответственность за такие задачи, как планирование и планирование публикаций на социальных платформах, написание текстов и создание графики для этих публикаций, ответы на комментарии аудитории и вопросы, поступающие через социальные сети. каналы, мониторинг социальных показателей, а также разработка и реализация маркетинговых кампаний и стратегий в социальных сетях. Менеджер по социальным сетям — это должность, которая может быть должностью начального уровня в небольшом бизнесе без большого (или какого-либо) отдела маркетинга, или это может быть должность более высокого уровня с большими обязанностями и даже прямыми отчетами в компании с более крупная маркетинговая команда. Координатор социальных сетей, как правило, является должностью начального уровня или в начале карьеры.

Вы можете найти должности удаленного менеджера по социальным сетям и координатора для всех типов организаций — от местных ресторанов до гигантских технологических компаний — и эти должности могут быть полными, неполными или внештатными. Если вы заинтересованы в том, чтобы стать менеджером или координатором социальных сетей, вам нужно продемонстрировать умение разбираться в тонкостях различных социальных платформ, особенно Facebook, Twitter, Instagram и TikTok, и это поможет, если вы сможете показать примеры. учетных записей, которыми вы успешно управляли, как своих, так и чужих. Сильные навыки письма и некоторые навыки анализа данных также помогут вам выделиться. Вам не обязательно иметь степень бакалавра, чтобы получить работу, особенно если у вас есть сильное портфолио, но для многих должностей потребуется степень в области маркетинга или аналогичная.

Поиск в Интернете менеджер социальных сетей и координатор социальных сетей вакансии на The Muse

Средняя зарплата графического дизайнера в 2023 году 9008 8 : 48 966 $

Графические дизайнеры создают визуальные эффекты, которые передают идеи, сообщений и эстетики, которую пытается продвигать организация, бренд или человек. Графические дизайнеры могут работать со словами, изображениями или и тем, и другим, и, как правило, создавать искусство в цифровом виде или преобразовывать искусство ручной работы в цифровой носитель. Графические дизайнеры могут создавать практически любые визуальные элементы, необходимые компании, такие как логотипы, упаковка продуктов, инфографика, изображения в социальных сетях и даже элементы веб-сайтов и программ. Как только графический дизайнер узнает, чего хотят его работодатели или клиенты, большая часть его работы выполняется в одиночку с использованием компьютера и другого оборудования, которое он может легко держать дома, что делает его идеальной онлайн-работой.

Некоторые компании могут нанимать дизайнеров на полный или неполный рабочий день для работы над графикой для своих целей или целей своих клиентов, или они могут устанавливать отношения с фрилансерами или подрядчиками, чья работа им нравится. Чтобы стать графическим дизайнером, вам потребуются творческие и художественные навыки, а также хорошее знание новейших программ для дизайна, фото и верстки. Вам также понадобятся сильные коммуникативные навыки, чтобы убедиться, что вы и тот, для кого вы разрабатываете дизайн, находитесь на одной волне. Графические дизайнеры обычно, но не всегда, имеют степень бакалавра, но портфолио с вашими работами имеет первостепенное значение.

Поиск вакансий графического дизайнера в Интернете на The Muse

В широком смысле писатели создают весь текст, который вы читаете изо дня в день, как онлайн, так и офлайн. Но есть много типов писателей, и многие из этих работ могут выполняться в Интернете на условиях полной или неполной занятости, на контрактной или внештатной основе. Для всех видов письменной работы в Интернете вам потребуются сильные навыки письма и сильные образцы письма. И если вы публикуете свою работу в Интернете, знание основных методов поисковой оптимизации (SEO), то есть того, как писать так, чтобы ваша работа была высоко оценена Google, является большим плюсом и может быть изучена через ряд онлайн-ресурсов. или курсы.

Вот несколько распространенных видов удаленных письменных должностей:

Технический или медицинский писатель

Средняя зарплата технического писателя в 2023 году : 63 883 $

900 85 Средняя зарплата медицинского писателя в 2023 году : 78 511 долларов

Технический а медицинские писатели берут сложную техническую и научную информацию и разбивают ее в доступной для понимания форме на информационные брошюры и брошюры, инструкции, статьи и образовательные ресурсы. Технические и медицинские писатели часто имеют степень бакалавра в области английского языка, коммуникаций или журналистики, и им может потребоваться продемонстрировать базовые знания в предмете, о котором они хотят написать, или они могут иметь степень в своей основной области и сильные навыки письма.

Искать в Интернете технические и медицинские вакансии писателя на The Muse

копирайтер

9 0085 Средняя заработная плата в 2023 году : 56 568 долларов

Копирайтеры создают письменный, как правило, более короткий контент, который предназначен, чтобы помочь продать идею, продукт, услугу или бренд. Они могут написать текст для сообщений в социальных сетях, веб-сайтов, пакетов продуктов или любого количества инструментов продаж или маркетинга. Для большинства должностей копирайтера требуется степень бакалавра в области маркетинга, письма или коммуникаций.

Поиск вакансий копирайтера в Интернете на The Muse

Автор контента

Средняя зарплата в 2023 году : $50,949

900 02 Авторы контента склонны создавать более длинные тексты, чем копирайтеры, например, статьи, основанные на опыте. , интервью и другие первоисточники. Их цель, как правило, состоит в том, чтобы обучать, информировать или повышать узнаваемость бренда и привлекать трафик на веб-сайт компании. Авторы контента могут работать на полную или неполную ставку, но также могут быть внештатными сотрудниками для большей гибкости графика.

Поиск вакансий для авторов онлайн-контента на The Muse

Средняя зарплата в 2023 году : 41 678 долларов США вопросы о своих продуктах или услугах. Инман говорит, что это один из самых распространенных вариантов, который увидят люди, ищущие работу в Интернете. Но вам нужно быть осторожным с тем, на какие должности вы претендуете и соглашаетесь, потому что многие из них имеют строгие графики и предлагают небольшой потенциал роста. Поэтому обязательно узнайте о возможностях карьерного роста и гибком графике — если это то, что вам нужно.

Эта работа отлично подходит для людей, которые любят общаться с другими и умеют общаться с расстроенными клиентами. Тем не менее, Инман предупреждает, что эта работа не всегда подходит для людей с детьми или других обязанностей по уходу, потому что, как представитель службы поддержки по телефону, вы должны иметь тихий фон и быть доступным без перерыва в установленное время. Тем не менее, на некоторых работах в службе поддержки клиентов используется электронная почта или чат — с такими работами шум не вызывает беспокойства. Вы часто можете получить роль представителя службы поддержки без опыта.

Поиск вакансий представителя отдела обслуживания клиентов в Интернете на The Muse

Средняя зарплата торгового представителя в 2023 году : 49 889 долларов США

Средняя зарплата менеджера по работе с клиентами в 2023 году : 900 88 $60 157

Торговые представители и менеджеры по работе с клиентами, также известные как продавцы и торговые агенты — продают товары и услуги от имени своего работодателя. В зависимости от должности они могут искать и связываться с потенциальными новыми клиентами, следить за теплыми потенциальными клиентами, вести беседы с потенциальными клиентами, чтобы рассказать им о продуктах или услугах своей компании, вести переговоры и заключать сделки, а также повторно подписывать и продавать существующие. клиенты. Эта работа идеально подходит для тех, кто хочет работать в Интернете, но при этом ежедневно общаться со многими людьми.

Вы можете быть наняты на полный или неполный рабочий день. Чтобы получить работу торгового представителя, обычно не требуется степень бакалавра, но вам определенно нужны сильные письменные и устные навыки общения и убеждения. Если вы сталкиваетесь с вакансией в сфере продаж, которая требует от вас предоплаты за продукт, который вы собираетесь продать, или найма других продавцов, или , только платит вам комиссию, это часто является тревожным сигналом, и вам, вероятно, лучше поискать в другом месте.

Искать онлайн торговый представитель , менеджер по работе с клиентами и другие продажи вакансии на The Muse

Средняя зарплата в 2023 году 90 088 : 90 900 долларов США

Инженеры-программисты или разработчики используют разные языки кодирования для создания компьютерные программы, веб-сайты и компьютерные системы. Они тратят много времени на устранение неполадок и решение проблем, чтобы их код работал правильно. Инженеры-программисты почти всегда работают в команде, поэтому необходимы навыки совместной работы и общения, но всю эту работу можно выполнять онлайн, поэтому компании часто нанимают инженеров-программистов полностью удаленно.

Чтобы получить работу инженера-программиста, вам не обязательно иметь профессиональный опыт, но вам необходимо продемонстрировать, что вы умеете кодировать, а иногда для работы требуется, чтобы вы знали определенный язык кодирования, который использует команда, например SQL, JavaScript или Python. Вы можете научиться кодировать, получив степень в области компьютерных наук, но вы также можете посетить учебные курсы по программированию или научиться самостоятельно, если вы сможете показать своим интервьюерам примеры проектов, которые вы кодировали, и сможете пройти техническое собеседование.

Поиск инженер-программист онлайн и разработчик программного обеспечения вакансии на The Muse

Средняя зарплата в 2023 году : $50 073

Онлайн-преподаватели английского языка обучают студентов из стран, где английский не является основной язык. Инман говорит, что эта работа «отлично подходит для бывших учителей или если вы не против работать очень рано утром» из-за разницы в часовых поясах. Компании, которые нанимают онлайн-преподавателей английского языка, часто предоставляют вам ресурсы, необходимые для обучения ваших студентов, такие как планы уроков или доступ к языковым онлайн-платформам или играм. Многие из этих компаний потребуют, чтобы онлайн-преподаватели английского языка имели сертификат преподавателя и сертификат TESOL или TEFL (который показывает, что вы имеете право преподавать английский как второй или иностранный язык), но некоторым компаниям не требуется преподавательский опыт, просто свободное владение английским языком на уровне носителя и степень бакалавра.

Поиск вакансий учителя английского языка в Интернете на The Muse

Средняя зарплата в 2023 году : 56 468 долларов США

Менеджеры сообщества несут ответственность за модерацию и организацию аудитории бренда или организации в группах социальных сетей, Slack каналы, онлайн форумах и других сообществах. Менеджеры сообщества могут нести ответственность за ответы на вопросы, модерацию дискуссий, а также за добавление и удаление людей из групп. Инман говорит, что эта онлайн-работа, которая часто имеет несколько гибкий график, отлично подходит для экстравертов, которые не устают от общения с людьми в Интернете в течение всего дня.

Менеджеры сообщества должны быть знакомы с социальными сетями и с энтузиазмом относиться к ним, а также иметь сильные навыки письменного общения. Вы также можете получить эту работу без предварительного опыта или степени, говорит Инман: «Нет никакой степени в том, как лучше всего управлять группой Facebook, так что действительно любой может это сделать!»

Поиск вакансий онлайн-менеджера сообщества на The Muse

Даже если у вас нет опыта, который имеет прямое отношение к желаемой онлайн-работе, или вообще никакого профессионального опыта, вы все равно можете получить отличную роль. Вот несколько советов, которые помогут вам:

• Узнайте, какие навыки вам нужны для работы, которую вы хотите. Перед тем, как решить, как продать себя для данной работы, всегда полезно знать, что ищут работодатели, нанимающие на эту и подобные вакансии. Найдите несколько описаний вакансий для того типа работы, который вы хотите, и прочитайте их, чтобы определить, какие навыки и опыт работодатели обычно хотят, чтобы соискатели имели.
• Выясните, какие навыки можно передать, и выделите их при поиске работы. Переносимые навыки — это способности, которые вы использовали в одной ситуации, но которые можно использовать в работе, которая не кажется напрямую связанной. Так, например, если вы скоординировали расписание для группы учащихся или родителей, это может превратиться в работу помощника руководителя, где планирование и планирование являются регулярными задачами. Включите эти навыки в свое резюме, сопроводительное письмо и ответы на вопросы на собеседовании, чтобы тот, кто вас нанимает, понял, что у вас есть навыки, которые им нужны.
• Пройдите онлайн-курс или получите сертификат. Если есть работа, которая вас интересует, но у вас нет навыков, вы всегда можете освоить эти навыки. Подумайте о том, чтобы пройти онлайн-курс или получить сертификат. Существует множество бесплатных или недорогих вариантов, которые помогут вам освоить рыночные навыки на таких сайтах, как Coursera или LinkedIn Learning, или вы можете подумать о прохождении онлайн-курса в аккредитованном университете.
• Подать заявку на онлайн-стажировку. Когда вы ищете личную работу после завершения обучения или программы сертификации, обычно сначала ищут стажировку, но Инман говорит, что этот вариант часто упускается из виду в онлайн-пространстве. Онлайн-стажировка часто имеет более низкий барьер для входа, чем постоянная должность, и поможет вам получить навыки и обучение на рабочем месте, чтобы сделать вас более ценным сотрудником как для компании, в которой вы проходили стажировку, так и для другого работодателя. (Вы можете искать онлайн-стажировки на The Muse!)
• Создайте онлайн-портфолио (если необходимо). Для писателей, дизайнеров, инженеров-программистов, менеджеров социальных сетей и всех, кто будет создавать творческие работы для работодателя, сильное портфолио просто необходимо. Создайте онлайн-портфолио или личный веб-сайт, на котором все ваши лучшие работы будут собраны в одном удобном месте. Вы можете сделать ссылку на него прямо в своем резюме. Если вы раньше не работали в этой области, вы все равно можете создавать графику, статьи, программные проекты или что-то еще, что вы будете производить на своей работе, чтобы работодатели могли видеть ваши навыки и стиль.
• Покажите работодателям, что у вас есть все необходимое, чтобы стать хорошим онлайн-сотрудником. Когда работодатели нанимают кого-то, с кем они не будут видеться каждый день, они хотят знать, что сотрудник все равно выполнит свою работу вовремя и не будет бороться за то, чтобы не отставать, не находясь в офисе. Поэтому не забудьте подчеркнуть свою независимость, а также свои навыки общения, решения проблем, организации и управления временем на протяжении всего процесса найма, а также будьте готовы ответить на распространенные вопросы удаленного собеседования.

Регина Борселлино — редактор The Muse из Нью-Йорка, который занимается поиском работы и советами по карьере, в частности, передовыми методами резюме, собеседованиями, удаленной работой, а также личным и профессиональным развитием. До прихода в The Muse Регина была редактором InvestorPlace, где она также писала на такие темы, как инвестиции и биотехнологические компании. Она имеет степень бакалавра английского языка и литературы Мэрилендского университета и степень магистра искусств Американского университета в области писательского мастерства. Найдите ее в LinkedIn и Twitter.

Еще от Регины Борселлино

Преодоление ловушки начального уровня-22: как получить работу без опыта работы

Каждую неделю Аманда Августин, эксперт по карьерным консультациям TopResume, отвечает на вопросы пользователей, подобные приведенному ниже, от Quora и Ask Форма Аманды. Сертифицированный профессиональный карьерный коуч (CPCC) и составитель резюме (CPRW), Аманда уже более 10 лет помогает профессионалам улучшить свою карьеру. Есть вопрос к Аманде? Отправьте сюда.

В: Как мне получить работу начального уровня, если все они требуют опыта?

Я вот-вот закончу учебу, и мне кажется, что любая работа «начального уровня» требует не менее двух лет опыта. У меня нет никакого опыта! Что мне делать? — Эван Д. 

Это ужасно Уловка-22: вы собираетесь окончить колледж и ищете должность начального уровня, чтобы начать свою карьеру. Проблема? Большинство должностей начального уровня требуют от одного до пяти лет опыта. Внезапно начинается паника. Как вы можете получить работу начального уровня, если все они требуют опыта?

Хорошо это или плохо, но это довольно распространенная ситуация. За последние 10 лет определение «начального уровня» сильно изменилось. Теперь недостаточно иметь новый блестящий диплом колледжа, чтобы получить свою первую должность после окончания колледжа. Работодатели ожидают, что выпускники колледжей устроятся на свою первую работу после школы и сразу же примутся за дело.

На современном рынке труда стажировка заменила работу на начальном уровне после окончания колледжа. Если вы закончите без пары лет опыта работы за плечами, вы уже в невыгодном положении.

Стажировка заменила работу начального уровня.

Решение? Начните строить свое резюме со стажировками, стипендиями и возможностями волонтерской деятельности, основанными на навыках, до того, как вы закончите учебу. Чем больше возможностей вы откроете, тем быстрее будет расти ваша профессиональная сеть и тем более привлекательной будет ваша кандидатура для потенциальных работодателей после окончания учебы. В качестве дополнительного бонуса многие стажировки ведут к возможности трудоустройства на полный рабочий день.

Если вы уже на пороге окончания учебы, а в вашем резюме нет множества оплачиваемых стажировок, не паникуйте.

Во-первых, сделайте шаг назад и пересмотрите свой рабочий опыт. Многие выпускники исходят из того, что при составлении своего первого резюме после колледжа учитываются только оплачиваемые должности. Это совершенно неверно! Если вы проходили неоплачиваемую стажировку, работали над семестровым проектом для одного из курсов по своей специальности или добровольно пожертвовали свои рабочие навыки на достойную благотворительность, этот опыт может быть включен в ваше резюме и может учитываться в перечисленных требованиях к опыту работы. для объявления о вакансии начального уровня. Не пренебрегайте этими возможностями при написании своего первого резюме начального уровня.

Затем переоцените свои рабочие цели. Нереально думать, что ваша первая работа после колледжа станет работой вашей мечты. Вместо этого считайте эту исходную позицию ступенькой — первой из многих — на пути к карьере своей мечты.

Связанный:  Что делать, если ваша новая работа не является работой вашей мечты и опыт, чтобы квалифицировать вас для следующей интересующей вас должности. Если позиция поможет вам познакомиться с желаемой отраслью или направлением работы, ее стоит изучить. Помните, вы находитесь в самом начале своей карьеры.