Что можно ответить на: 95 ответов на вопрос «Как дела?»

советы и шаблоны — Stripo.email

Найти правильные слова для ответа на письмо с благодарностью может быть довольно сложно. Обычно в таких ситуациях говорят «Не за что» или «Нет проблем». Однако, когда речь идет о профессиональном ответе на письмо, при выборе фраз всегда следует учитывать текущую ситуацию и отношения между вами и получателем. Ситуация диктует правильный ответ на письмо с благодарностью.

Stripo с удовольствием поделится профессиональными лайфхаками и примерами, чтобы облегчить такую задачу.

Когда следует отвечать на письма с благодарностью?

Каждая компания ежедневно получает большое количество писем от коллег, клиентов и других заинтересованных сторон. Некоторые письма требуют ответа, а другие — нет. Ответ на письмо с благодарностью, выражающий вашу личную признательность, обычно очень ценится получателем.

Некоторые письма с благодарностью можно игнорировать, например, письма от продавцов, в покупке товаров которых вы не заинтересованы. В остальных случаях быстрый ответ будет очень кстати.

Что отвечать на письма с благодарностью

Если вы решили выразить признательность, ответив на письмо с благодарностью, у вас может возникнуть только один вопрос: «Что написать?». Как написать подобное сообщение в позитивном тоне, сохраняя при этом профессиональный стиль? С нашим кратким планом это не составит труда!

1. Выберите уместную тему письма

Под уместной темой письма мы подразумеваем, что нужно придерживаться той, которая была в основном треде писем. Вы нажимаете кнопку «Ответить» и оставляете тему письма прежней.

2. Используйте индивидуальный подход

Индивидуальный подход означает прямое обращение к получателю по имени. Это делает ваше письмо с благодарностью более персонализированным и человекоподобным: «Привет, Сара/Гриц Джейкоб».

(Источник: шаблон Stripo)

3. Упомяните причину ответа и выразите благодарность

Следующим шагом будет, скажем, упоминание причины, по которой вы отвечаете на сообщения с благодарностью:

• Я ценю ваш отклик и рада, что смогла вам помочь!
• Большое спасибо за ваши теплые слова. Ваш отзыв очень важен для меня.
• Благодарю вас за ваше письмо. Я также ценю возможность сотрудничать с вами.
• Я рада, что смогла быть полезной! Надеюсь, мы продолжим сотрудничество по будущим проектам.
• Мне очень приятно услышать ваш отзыв о нашем сотрудничестве.
• Я чрезвычайно признательна за ваше письмо. Оно много значит для меня и подтверждает, что наше сотрудничество было успешным!
• Нет необходимости упоминать об этом; это самое малое, что я могу сделать, чтобы выразить благодарность за то, что вы уделили мне время.

4. Будьте краткими

По возможности делайте свое письмо как можно более коротким. Нет необходимости в сложном ответе по электронной почте, потому что ответное письмо с благодарностью — это пример follow-up сообщения.

(Источник: шаблон Stripo)

5. Используйте позитивный тон речи

Ваш ответ на письмо с благодарностью должен иметь дружелюбный и позитивный тон. Сосредоточьтесь на выражении своей признательности и на том, что вы получили от первичного сообщения.

6. Быстро реагируйте

Еще один аспект — это быстрота реакции. Ответы на письма с благодарностью отличаются краткостью и не содержат дополнительной информации, поэтому для вас не должно составить труда быстро ответить.

7. Вставьте часть с подписью, указав свою должность и данные о компании

Заключительная часть вашего письма с благодарностью не менее важна, чем предыдущие пункты. Здесь необходимо указать ваше имя, должность, название компании и подпись, чтобы вас запомнили.

(Источник: шаблон Stripo)

Как профессионально отвечать на письма с благодарностью: 6 лучших примеров

Будь то коллега, клиент или специалист, находящийся в поиске работы, на письмо с благодарностью следует ответить правильно, чтобы сохранить сложившиеся отношения. Ниже мы привели шесть примеров сообщений для быстрого ответа.

1. Пример ответа на письмо с благодарностью руководителю

Быстрый ответ на письмо вашего руководителя — это обязательно, верно? В таком случае все зависит от ваших предыдущих взаимоотношений, тона, который вы обычно используете, и от того, как давно вы знакомы. Если вы уверены, что неформальность будет воспринята положительно, — действуйте; если не уверены, придерживайтесь формальных формулировок, но с дружелюбным тоном!

Приведем пример:

Приветствую, [имя],

Я благодарна за вашу поддержку; она много значит для меня. Я счастлива, что нашла профессию, которая меня увлекает, и которая позволяет мне помогать другим. Я с нетерпением жду возможности поработать над нашими будущими проектами! Может быть, у вас намечается что-то подобное, в чем я могла бы помочь? Дайте мне знать в любое время.

С уважением,

[ваше имя]

2. Пример ответа клиенту на письмо с благодарностью

Вы можете получать много писем с благодарностью от клиентов, поэтому неплохо поддерживать отношения с ними, грамотно отвечая на их сообщения. Будьте вежливы и соблюдайте полуофициальную форму.

Приведем пример:

Здравствуйте, [имя получателя],

Спасибо за добрые слова о нашем последнем сотрудничестве. Мне было приятно работать с вами, и я благодарна, что мы смогли достичь многого вместе.

Я рассчитываю на продолжение нашего сотрудничества в будущем и надеюсь, что вскоре мы снова пересечемся. Пожалуйста, не стесняйтесь обращаться ко мне, если я могу чем-либо помочь вам.

Всего наилучшего,

[ваше имя]

3. Пример ответа коллеге на письмо с благодарностью

Когда речь идет о внутренней переписке с коллегами, подумайте, было ли письмо отправлено лично вам или с упоминанием собеседников, а также о начальной атмосфере письма. Будьте благодарны и вежливы, но не перегибайте палку.

Приведем пример:

Привет, [имя коллеги],

Спасибо за письмо. Для меня большая честь работать с такой удивительной командой. Кстати, ты тоже, кажется, зажигала в тот вечер :). И, конечно же, я благодарна тебе за твои наставления, которые мне очень помогли. Я с нетерпением жду наших будущих совместных проектов!

Искренне,

[ваше имя]

4. Пример ответа на письмо с благодарностью на интервью

Если вы работаете в сфере рекрутинга, то регулярно сталкиваетесь с темами поиска работы и собеседований. Сейчас письма с благодарностью и follow-up`ы стали частью вашей повседневной рутины. Но у нас все еще есть для вас подходящий образец :).

Приведем пример:

Уважаемый\-ая [имя получателя],

Всегда пожалуйста. Мне было приятно обсудить эту должность и рассказать вам больше о нашей организации. Пожалуйста, пришлите документы, о которых шла речь во время собеседования, и я подготовлю дальнейшие шаги согласно вашим пожеланиям. Еще раз благодарю вас за уделенное время и внимание.

С уважением,

[ваше полное имя]

[ваша должность]

[ваша контактная информация]

5. Ответ на ознакомительное письмо с благодарностью

Что касается внешних перспектив бизнеса, вы можете отправлять и получать ознакомительные письма, которые обычно сопровождаются благодарностями. Здесь вы должны быть последовательны, но позитивны, чтобы получатель был доволен потенциальным партнерством.

Добрый день, [имя получателя],

Я также рада знакомству и заинтересована в потенциальном будущем сотрудничестве.

Я надеюсь, что мы сможем продолжить нашу беседу при личной встрече в ближайшее время, чтобы обсудить все в деталях. Еще раз благодарю вас за уделенное время и внимание. Я с нетерпением жду любые возможные вопросы и темы, которые вас интересуют.

Искренне,

[ваше полное имя]

[ваша должность]

[ваша контактная информация]

6. Общий ответ на письмо с благодарностью

Если вам когда-нибудь еще представится случай ответить на письмо с благодарностью, придерживайтесь темы полученного письма и выразите свою благодарность в ответ.

Здравствуйте, [имя получателя],

Большое спасибо за ваше письмо. Я очень ценю его, а также ваше время и советы. Это было действительно полезно.

Я с нетерпением жду возможности продолжить общение и узнать вас получше. Еще раз спасибо!

Всего наилучшего,

[ваше имя]

В завершение

Быстрый ответ на письмо с благодарностью может улучшить ваши отношения с получателем, поможет выразить признательность и повлиять на будущее сотрудничество. Такие письма быстро и легко сделать, поэтому не медлите с внедрением профессионального, позитивного и немедленного ответа на письма с благодарностью вместе со Stripo.

Создавайте профессиональные письма с помощью Stripo

Начать

Что можно ответить на вопрос типа «Доколе?!» ?

Это чужой компьютер Забыли пароль?

1. Главная
2. Философия, Психология
3. Психология
4. Закрытый вопрос

1. Психология
2. Закрытый вопрос

• Бизнес, Финансы
• Города и Страны
• Досуг, Развлечения
• Животные, Растения
• Здоровье, Красота, Медицина
• Знакомства, Любовь, Отношения
• Искусство и Культура
• Компьютеры, Интернет, Связь
• Кулинария, Рецепты
• Лингвистика
• Наука и Техника
• Образование
• Общество, Политика, СМИ
• Отдельная Категория
• Прочее
• Путешествия, Туризм
• Работа, Карьера
• Семья, Дом, Дети
• Спорт
• Стиль, Мода, Звезды
• Товары и Услуги
• Транспорт
• Философия, Психология
• Мистика, Эзотерика
• Прочее непознанное
• Психология
• Религия, Вера
• Философия
• Фотография, Видеосъемка
• Юридическая консультация

Юмор

Закрыт 8 лет

Banana

Верховный Наставник (214603)

#вопрос

Мы платим до 300 руб за каждую тысячу уникальных поисковых переходов на Ваш вопрос или ответ Подробнее

ЛУЧШИЙ ОТВЕТ ИЗ 3

Татьяна-2008

Просветленный (611922)

**Долго ли муки сея, протопоп, будет?* И я говорю: *Марковна, до самыя смерти!* Она же, вздохня, отвещала: *добро, Петровичь, ино еще побредем*.

Житие Протопопа Аввакума).

ЕЩЕ ОТВЕТЫ

Человеческий Детёныш

Верховный Наставник (134109)

От сель и до сель…

B.A.F.

Наставник (54183)

Дотоле!))

ПОХОЖИЕ ВОПРОСЫ

Что можно сказать об уровне информированности большинства граждан, ответивших на вопрос-репортаж?

Представьте, Вы — Ученик на сайте Ответы (неважно — на каком сайте). Вы отвечаете на вопросы, а Вам комменты — типа — «А ты кто вообще?». Как себя будете чувствовать, что ответите..?

Написал в пожарную часть вопрос можно ли шашлыки около домом жарить, ответили что не запрещено. Почему такой пробел в законодательстве?

Практический жизненный вопрос. Типа совет нужен. Что можно делать лёжа?

Ну что, пять вопросов задала, на пару — ответила, пожалуй можно идти в реал, ибо виртуальный голод утолён?))

А вот скажите — Каков Наилучший на Ваш взгляд ответ на вопрос — «Если ты такой умный, то почему такой бедный?» Что такое можно ответить, что бы поставить оппонента в полный тупик?

Наткнулся на Майле на интересный вопрос. Что тут можно ответить? +

аа…как ответить ему на вопрос Ты дура ? нуу что б это было красиво …и типа я не дура совсем ..

Как Вы ответите на вопрос типа ,,Что делает бабочка на вашей ноге?,,?????

Что можно ответить не знакомому человеку на вопрос — Как твои дела?

Вопрос на собеседовании — что вы можете сделать для нас, чего не могут другие кандидаты

Отвечая на вопрос: «Что вы можете сделать для нас, чего не могут другие кандидаты?» может поставить вас в рассол в интервью. Вы хотите звучать впечатляюще, но не тщеславно. И не похоже, что вы даже знаете других кандидатов!

Может быть полезно узнать, к чему ведет интервьюер, чтобы объяснить ему, почему он должен вас нанять. «Сложные вопросы, подобные этому, — это попытка интервьюера раскрыть, как кандидат решает проблему и думает на ходу», — говорит Тодд Хортон, который имеет более чем 15-летний опыт работы с персоналом в таких компаниях, как IBM и Honda, и является генеральным директором компания KangoGift. com из Кембриджа, штат Массачусетс.

Используйте это диалоговое окно, чтобы подготовиться к обычному собеседованию при приеме на работу.

Держите это при себе

Только потому, что вы объясняете, что может сделать вас лучшим мужчиной или женщиной для работы, не совершайте ошибку, говоря плохо о других. Правда в том, что вы не знаете других кандидатов, поэтому сосредоточьтесь на своих сильных сторонах, а не на их слабостях.

«Абсолютно неправильный способ ответить на этот вопрос — показаться хвастливым», — говорит Барри Махер, консультант и автор книги « Наполнение стакана .

Также избегайте негативных отзывов о других людях, которые не являются кандидатами. Не ругайте прошлых коллег, которые не очень усердно работали, пытаясь выглядеть хорошо, — советует Стив Гибсон, директор jotform.com.

Ваш ответ должен начинаться с признания того, что вы не пытаетесь дискредитировать конкурентов, что хорошо отразится на вашем характере.

Вы говорите: «Я понятия не имею, на что способны другие кандидаты, которых вы рассматриваете. Я предполагаю, что вы смотрите на некоторых лучших людей, но позвольте мне рассказать вам, что я могу сделать для вас и почему я думаю, что у меня есть уникальный набор квалификаций, которые, я надеюсь, сделают меня лучшим кандидатом на эту работу».

Опишите свои сильные стороны

Чтобы правильно ответить на этот вопрос, вы должны суметь описать свои самые сильные качества.

«Входите в интервью с пониманием того, что вы предлагаете», — говорит Хортон. «Какие одна или две вещи делают вас особенными?»

Ваши сильные стороны могут заключаться в определенном наборе навыков или опыте, которые вы приобрели в другой отрасли или на другой должности. Опишите часть своего опыта, а затем детализируйте несколько сильных навыков из этого опыта, добавляет он.

Будьте осторожны, чтобы не звучать слишком банально, говорит Лиза Бейкер-Кинг, бизнес-консультант из Сан-Антонио. Не перечисляйте качества, которыми вы должны обладать, например: «Я хорошо лажу с людьми», «У меня сильная рабочая этика» или «У меня отличный настрой», — говорит она.

Будьте точны в своих навыках и опыте.

Вы говорите: «Мой опыт работы в Righteous Records научил меня важности оптимизации коммуникации между всеми членами команды для любого типа проекта. Я могу организовать и поддерживать слаженный, плавный процесс, чтобы все участники были в курсе последних событий и были в курсе проекта от начала до конца».

Примените свой ответ к компании

В следующем предложении вы хотите показать, как ваши навыки и опыт могут принести пользу компании, в которой вы надеетесь работать.

Надеюсь, вы изучили компанию, в которую претендуете, и сможете напрямую связать свои специальные навыки с работой, — говорит Дэнни Гронер, менеджер нью-йоркской фотокомпании Shutterstock. «Покажите, что вы в курсе вопросов и тем, с которыми сталкиваются менеджеры по найму. Таким образом, они будут знать, что вы можете с первого же дня внедриться и возглавить решения».

Вы говорите: «Вы упомянули мне о проблемах, с которыми сталкивается этот отдел, выполняя проекты в срок и с высоким контролем качества, чтобы все заинтересованные стороны были довольны конечным результатом. Мой опыт работы в Righteous Records доказывает, что я могу помочь отделу достичь этой цели».

Позиционируйте себя, чтобы получить работу

Ряд вопросов на собеседовании предназначен не только для того, чтобы проверить вас как работника, но и раскрыть ваш характер и то, каково это быть рядом с вами. Чем сильнее вы сможете позиционировать себя, тем выше ваши шансы уйти с предложением о работе. Не могли бы вы помочь представить себя наиболее профессионально? Присоединяйтесь к Monster бесплатно сегодня. Как участник, вы будете получать информацию об интервью, советы по карьере и советы по поиску работы, отправленные прямо на ваш почтовый ящик. От знания того, какие из ваших навыков следует выделить (подсказка: проверьте описание работы) до умения рассказывать о своих достижениях, есть несколько способов, которыми вы можете повысить свою кандидатуру, чтобы повысить свои шансы на получение работы.

Как ответить на вопрос «Где вы видите себя через 5 лет?» Во время собеседования

Когда вы проходите собеседование при приеме на работу, вам неизбежно будут задавать определенные вопросы. Один из них — «Где ты видишь себя через 5 лет?»

На этот вопрос интервью может быть сложно ответить, но важно дать вдумчивый ответ, поскольку он может дать работодателям важную информацию, которая поможет выделить вас среди других кандидатов.

Быстрый переход к:

• Примеры ответов на вопрос «Кем вы видите себя через 5 лет»
• Образец шаблона ответа на вопрос «где вы видите себя через 5 лет»

Почему работодатели спрашивают на собеседовании «где вы себя видите через 5 лет»?

Когда интервьюеры задают вопрос «Где вы видите себя через 5 лет?» они хотят получить представление о ваших долгосрочных целях , стремлениях к карьере и о том, являются ли ваши личными ценностями согласовать с компанией.

Не только это, но они также хотят знать, что вы планируете остаться на долгое время и что вы останетесь преданными делу.

На этот вопрос может быть трудно ответить, но, немного подготовившись, вы сможете сформулировать свой ответ таким образом, чтобы продемонстрировать свою приверженность своей карьере и продемонстрировать свои амбиции, независимо от того, ищете ли вы должность начального или более высокого уровня. роль.

Как ответить на вопрос «где вы видите себя через 5 лет»

Адаптируйте свой ответ к описанию работы

Ваша цель должна состоять в том, чтобы продемонстрировать, как ваши долгосрочные цели согласуются с миссией, ценностями и описанием работы компании.

Например, если вы проходите собеседование на должность менеджера по маркетингу, вы можете сказать, что видите себя в руководящей роли в компании, работая над инновационными кампаниями, которые помогают развивать бизнес.

С другой стороны, если вы проходите собеседование на должность веб-разработчика, вы можете сказать, что продолжаете развивать свои навыки и быть в курсе последних тенденций и технологий.

Подчеркните свои навыки и достижения

Помимо того, что ваш ответ должен соответствовать описанию вакансии, вы также должны подчеркнуть свои навыки и достижения, которые делают вас идеальным кандидатом на эту работу.

Например, если вы подаете заявку на работу в качестве торгового представителя, вы можете выделить случаи, когда вы превзошли свои показатели продаж в своей текущей роли.

Если вы получили какие-либо награды или специальные сертификаты, демонстрирующие вашу способность преуспеть в должности, на которую вы проходите собеседование, сейчас самое время рассказать о них.

Перечислите краткосрочные и долгосрочные цели

Перечислите как краткосрочные, так и долгосрочные цели, чтобы показать, что вы думаете о развитии своей карьеры в долгосрочной перспективе и что у вас есть план, как этого добиться.

Некоторые примеры краткосрочных целей, которые вы могли бы упомянуть, включают такие вещи, как завершение определенного количества продаж в течение первого года или повышение до руководящей должности.

Долгосрочные цели могут заключаться в том, чтобы стать партнером компании или помочь компании открыть международный филиал.

Будьте искренними и честными

Менеджеры по найму, работодатели и интервьюеры могут заметить недостоверный ответ за милю, поэтому честность в вашем ответе, пожалуй, самый важный аспект.

Не пытайтесь давать ответ, который, по вашему мнению, хочет услышать интервьюер, или придумывать цель, которая не соответствует вашим личным ценностям.

Будьте амбициозны, но реалистичны

Хотя важно быть амбициозным в своем ответе, вы также должны убедиться, что ваши цели реалистичны.

Например, если вы проходите собеседование на должность представителя службы поддержки клиентов начального уровня, может быть нереально сказать, что вы видите себя генеральным директором компании через пять лет.

Ключ в том, чтобы найти баланс между амбициозностью и постановкой реалистичных целей.

Держите вещи в общих чертах

Хотя хорошо бы быть конкретным в своем ответе, когда речь идет о ваших навыках и достижениях, вы также не хотите слишком увязнуть в деталях.

Ваша цель должна состоять в том, чтобы дать общий обзор ваших планов и сообщить интервьюеру, что вы думаете о своем долгосрочном развитии карьеры.

Завершите вопрос, когда это уместно

После того, как вы ответили на вопрос, может быть полезно задать вашему интервьюеру собственный вопрос.

Это показывает, что вы заинтересованы в компании и хотите узнать больше о том, как они могут помочь вам в достижении ваших целей.

Вы можете задать такой вопрос: «Какие возможности для профессионального развития предоставляет эта компания?»

ВИДЕО: Кем ты видишь себя через 5 лет? – Идеальный образец ответа

Карьерный стратег, спикер и коуч Линда Рейньер разбивает идеальный ответ на этот вопрос на две части:

• Первые 2-3 года развития и мастерства, пока вы погружаетесь в роль, чтобы найти области для улучшение.
• Через 2-3 года после использования вашего опыта, чтобы стать основным ресурсом в поддержке нескольких отделов.

Посмотрите ее видео ниже, чтобы увидеть полную разбивку и образцы ответов.

Подумайте, кем вы видите себя через 5 лет

Профессионально

Лучший способ подойти к этому вопросу — подумать о том, кем вы реально видите себя в следующие пять лет, а затем сформулировать это позитивно и позитивно. показывает ваш энтузиазм по поводу работы.

Менеджер по найму хочет знать, совпадают ли ваши профессиональные амбиции с целями и миссией компании.

Лично

Помимо размышлений о своих карьерных целях, вы также должны подумать о своих личных целях и о том, как они могут вписаться в ваш ответ.

Например, если вы планируете создать семью в ближайшие пять лет, вы можете сказать, что видите, как вы продолжаете расти в своей карьере, одновременно создавая семью.

Как профессиональная сторона будет поддерживать личную сторону

Объяснение того, как профессиональный успех поможет вам добиться желаемого в личной жизни, покажет работодателям, что вы цените свои личные и профессиональные цели и готовы упорно трудиться, чтобы они произошли.

Примеры ответов на вопрос «Кем вы себя видите через 5 лет?»

Ответ на вопрос «Где вы видите себя через 5 лет?»

«Через пять лет я вижу, что продолжаю расти в своей карьере и беру на себя больше ответственности в компании, используя опыт, который я приобрел, работая в этой отрасли за последние 5 лет.

Я также планирую создать семью в ближайшие несколько лет, поэтому я буду совмещать работу и семейную жизнь. Я думаю, что мои карьерные и личные цели будут хорошо дополнять друг друга и помогут мне достичь здорового баланса между работой и личной жизнью».

Ответ на вопрос «Где вы видите себя через 5 лет?»

«Я вижу себя на руководящей должности, помогая руководить и развивать продуктивную и успешную команду. Я считаю, что у меня есть уникальная возможность для этого карьерного пути, я постоянно достигал или превышал цели продаж на каждой должности, которую я занимал.

Я также хотел бы продолжать развивать социальные навыки и технические навыки, используя дополнительные возможности обучения. Я думаю, что работа на руководящей должности даст мне возможность заниматься обеими этими вещами».

Ответ на вопрос «Где вы видите себя через 5 лет?»

«Через пять лет я вижу себя неотъемлемой частью компании, которая способствовала росту и успеху организации.

Я хотел бы продолжать развивать свои навыки и знания, чтобы иметь возможность брать на себя больше ответственности в компании.

Я также с нетерпением жду возможности занять больше руководящих должностей и наставлять других членов команды, используя сертификаты лидерства и наставничества, которые я получил».

Образец бланка ответа на вопрос «Кем Вы себя видите через 5 лет?»

Через пять лет я продолжаю развивать свои навыки и знания в [перечислите навыки, связанные с должностью] на [назовите будущую должность], способствуя росту и успеху организации.

Используя свой [x лет] опыт работы в [области/отрасли/дисциплине], я считаю, что у меня есть уникальная возможность преуспеть в [должности, на которую вы проходите собеседование].

(необязательно) Я также планирую создать/увеличить свою семью в течение следующих нескольких лет, поэтому я обязуюсь делать все возможное профессионально, чтобы обеспечить поддержку моей семьи.

Кем вы видите себя через 5 лет?

Если вы ищете работу и думаете, как ответить на вопрос «Где вы видите себя через пять лет?» важно учитывать ваши профессиональные и личные цели.

Ваш ответ должен показать, что вы амбициозны и у вас есть четкий план на будущее. Также важно продемонстрировать, насколько ваши будущие карьерные планы соответствуют миссии и ценностям компании.

При правильном подходе к этому вопросу вы можете дать понять работодателям, что вы привержены профессиональному росту, который будет способствовать достижению краткосрочных и будущих целей компании и, в конечном итоге, даст вам работу, которую вы ищете.